Je gagne trois fois plus que le tarif de mon coach mental, simplement en ayant retrouvé mon énergie et ma clarté au travail. » C’est ce que l’un de mes clients manager m’a dit. C’est vrai qu’il est parfois difficile de bien cerner le prix d’un accompagnement. Mais la vraie question est de savoir quel montant donneriez-vous pour :
- Rentrer serein à la maison et être pleinement présent pour vos proches ?
- Retrouver un sommeil réparateur, sans ruminer les défis professionnels ?
- Prendre des décisions avec confiance, sans cette pression constante ?
(Pssst ! Je vous donne ici le détail de mon programme en coaching mental, pour vous donner une idée encore plus précise de la plus-value attendue !).
Le coaching mental : que comprend réellement cet investissement ?
Bien des choses ! Et auxquelles on ne pense pas forcément…
Selon l’enquête de l’ecole de coaching de Paris, les entreprises ayant misé sur ces programmes ont constaté une amélioration significative des performances et du bien-être de leurs salariés. Au-delà de la productivité, les effets positifs se traduisent par une meilleure gestion du stress, une communication plus efficace et une confiance accrue au sein des équipes. Le retour sur investissement est tangible, justifiant pleinement l’engagement financier des entreprises.
Parlons franchement : un programme de coaching mental ne se résume pas à quelques séances de discussion. L’accompagnement que je propose aux dirigeants et managers englobe plusieurs dimensions :
- Des séances individuelles personnalisées
- Des outils de développement personnel et mental sur mesure
- Un suivi entre les séances
- Des exercices pratiques pour ancrer les progrès
- Une disponibilité pour les situations d’urgence
- Et bien d’autres !
Cela dit, chaque programme est unique, car chaque personne l’est. Et le tarif d’un coach mental prend en compte ce facteur. Une chose est sûre : investir dans votre mental, c’est investir dans votre plus grand atout professionnel, vous même !
Tarif d’un coach mental : grille des prix et budget à prévoir
Le tarif d’un coach mental varie selon son expérience, son approche, et le type d’accompagnement. Par exemple, une séance individuelle coûtera en principe entre 200 € et 350 €. D’un autre côté, un programme d’accompagnement sur 3 mois se facturera à minima aux alentours de 2 000 €, tant les changements apportés sont profonds. Voici une grille tarifaire pour vous aider à y voir plus clair :
(insérer le tableau dans l’article directement au format tableau (pas au format image) : )
Tableau comparatif des tarifs moyens en coaching mental
| Type d’accompagnement | Prix moyen HT | Inclus | Pour qui ? |
| Séance découverte | Offerte ou 140-240€ | – Échange de 1h à 1h30
– Clarification des objectifs – Introduction à la méthode |
Toute personne souhaitant découvrir le coaching mental |
| Séance individuelle | 190-330€ | – 1h30 de coaching ciblé
– Outils et conseils personnalisés – Suivi après la séance |
Dirigeants recherchant un accompagnement ponctuel |
| Programme 3 mois | 1900-3300€ | – Accompagnement intensif et structuré
– Suivi personnalisé – Accès prioritaire |
Dirigeants en quête de transformation durable |
| Programme entreprise | Sur devis | – Programme sur-mesure
– Coaching collectif possible – Analyse des performances (KPIs) – Formation intégrée |
Entreprises souhaitant soutenir plusieurs managers |
Comment est fixé le tarif d’un coaching mental ?
Encore une fois, il s’agit d’estimations et chaque praticien a sa propre grille tarifaire !
Personnellement, j’ai l’habitude de développer une approche sur-mesure qui s’adapte à votre agenda. Certaines personnes viennent me voir pour travailler sur leur syndrôme de l’imposteur au travail, là où d’autres veulent retrouver un meilleur alignement avec eux-mêmes ou construire un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Le programme Switch Identity : pour retrouver l’alignement et l’épanouissement !
Mon programme d’accompagnement sur 3 mois s’adresse aux entrepreneurs, dirigeants et managers. Il comprend :
Un démarrage intensif le premier mois
Nous démarrons fort ! Un mois intensif pour poser les bases de votre transformation avec un bilan approfondi, des séances rapprochées et des outils concrets que vous pouvez appliquer immédiatement. C’est votre coup d’accélérateur vers le changement.
Deux mois d’ancrage pour consolider vos acquis
Une fois l’élan donné, nous maintenons le cap avec des séances régulières et un accompagnement sur-mesure. Exercices pratiques, suivi personnalisé entre les séances, ajustements selon vos progrès… Tout est pensé pour intégrer durablement les changements.
Marine, CEO d’une startup, partage son expérience : « Ce format était exactement ce dont j’avais besoin. L’intensité du premier mois m’a propulsée vers le changement, puis j’ai pu intégrer les nouvelles pratiques à mon rythme. »
Votre agenda est imprévisible ? Le programme s’adapte à vous
Je connais la réalité des dirigeants… Et la réalité de leurs plannings surtout ! C’est pourquoi le programme est flexible : étendez-le avec des séances supplémentaires, ajustez le rythme selon vos contraintes, nous travaillons ensemble jusqu’à l’atteinte de vos objectifs.
Prenons l’exemple de Marie, directrice financière dans une PME nantaise. Elle hésitait face au coût du coaching mental. Après six mois d’accompagnement, son verdict est sans appel : « Ce n’est pas une dépense, c’est un investissement qui me rapporte chaque jour, dans mes décisions, mon leadership, ma confiance. »
Découvrir mon programme d’accompagnement Switch identity
Et si nous commencions par un simple échange ?
Alors, que dire au final ? Le tarif d’un coach mental dépasse la simple notion de coût horaire. D’ailleurs, si je vous disais que tout le monde a besoin d’un coach… En fait, non ! Ce n’est pas moi qui le dis !
Selon, Bill Gates (Microsoft), “tout le monde a besoin d’un coach !”. Gates parle ouvertement de son travail avec Marshall Goldsmith. Marshall Goldsmith a été reconnu comme le plus grand coach de cadres au monde et est l’auteur de nombreux livres, dont What Got You Here Won’t Get You There, Mojo et Triggers. Il est titulaire d’un doctorat de l’UCLA Anderson School of Management.
Eric Schmidt (CEO Google) déclare : « Le meilleur conseil que j’ai reçu est de travailler avec un coach. Un coach vous donne une perspective différente. à 55s de la vidéo, il déclare Bill Campbell est devenu mon coach et à largement contribué au succès de Google.
Même les plus grands entrepreneurs s’appuient donc sur des coachs ! Le tout est de bien savoir choisir le praticien, et la formule dont vous avez besoin. Et pour mieux vous y repérer, je vous propose tout simplement d’en discuter. Nous pourrons voir si je suis à même de vous accompagner, si c’est le bon moment pour vous, et sous quelle forme. Pensez à réserver un rendez-vous sans engagement pour faire votre séance d’essai.